高校招聘

人才引进工作地区：陕西

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 

为进一步落实我院2023年度招聘计划，满足科室用人需求，为医院建设和发展引进和储备人才，现面向社会招聘工作人员，将具体要求公布如下。
一、招聘基本条件
1.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家宪法和法律，无违法、违纪，具有良好的思想品德和职业道德素质；
2.热爱本职工作，具备招聘岗位所需要的专业资格、技能要求；
3.适应岗位要求的身体条件；
4.学历等详细要求见招聘计划。
二、招聘计划
附件：2023年本科、硕士招聘计划（第二批）
三、方法步骤
（一）报名
1.报名时间：
2023年9月6日-9月13日。
2.报名方式：
招聘采取网上报名的形式。请符合条件并有意向的报名者登录以下链接投递简历：http://xy2fy.vhzhaopin.com/
附件上传材料：个人简历（pdf格式）；本硕期间的毕业证及学位证、资格证（或考试通过成绩单）、身份证扫描件或照片，已发表的文章首页及检索证明；有工作经历需上传相关工作证明、职称证明及相应资格证书，有规培经历者需上传规培合格相关佐证材料，有住培合格证书者，医院将贯彻落实“两个同等对待”政策。我院将对报名信息进行审核，届时将以邮件的形式通知通过资格审核的人员（应聘者请实时关注个人报名邮箱信息，以免错过后续流程）。
（二）资格审查
应聘者提供的个人信息和材料均应保证真实、准确、有效。资格审查贯穿招聘全过程，如在招聘过程中发现有违纪、材料缺失、提供虚假信息等情况，随时取消应聘资格。
（三）考试
考试通过笔试、操作技能测试及面试相结合方式进行。
（四）体检
经过笔试、操作技能考试及面试计算总成绩，根据总成绩按照与岗位招聘计划1:1的比例从高到低分确定体检名单，因体检不合格或其他个人原因造成的缺额，急需紧缺岗位根据成绩排名予以递补，非急需紧缺岗位按分批次招录原则执行。
（五）公示
经体检合格的应聘人员确定为拟录用人员，经院长办公会、党委会审议通过后在医院官网进行公示。
（六）聘用
医院对公示期后无异议录用人员予以办理相关入职手续。

联系部门：人力资源部          
联系电话：029-83510267
地址：陕西省西安市灞桥区纺东街167号

人力资源部

2023年9月6日

附件：2023年本科、硕士招聘计划（第二批）

来源：https://www.yzp.cn/zhaopingonggao/95362.html