岗位职责：

一、招标工作和合同管理 ；

1) 负责组织、统筹、推动招标工作，按时完成分供方资源招标计划；

2) 负责组织相关人员对投标单位进行综合实力的考察和评估，并提供评估报告；

3) 接收并保管投标单位资格预审文件；

4) 负责组织并参与招标、开标、评标、询标、定标全过程，编制约谈纪要、评标分析表、定标表、发放中标通知书及对未中标单位的反馈工作；

5) 按照开标小组的定标结论，发起定标审批流程并修改、完善合同；

6) 合同审核修改后，组织合同签订；

7）纸质及电子文档管理，并做好纸质文档的移交工作。

二、资源的建设及维护 ；

1) 积极拓宽资源引进渠道，并能集结各分供方资源，建立资源库；

2) 对分供方进行评估，掌握分供方优良状况；

3) 协调解决合作双方有关单价、劳动力的意见及建议；

4) 负责调查收集分供方建议，分析影响资源建设的因素，形成并提交

相应报告；

5）利用科学的管理机制和流程，保持分供方资源受控。

三、成本控制；

1) 参与分供方施工界面划分，监督月度劳务成本风险预判；

2) 深入市场调查，并形成调查报告及单价分解表；

3）参与对分供方年度定价、调价和企业施工定额编制。

四、完成上级交办的其他工作。

岗位要求：

1、大学本科及以上学历，建筑经济/工民建相关专业；

2、三年以上招采工作经验；

3、能够独立完成招标工作，对投标报价具有分析能力；

4、熟悉招投标及合同相关的法律、法规；

5、掌握一定的谈判技巧，具备较强的谈判能力；

6、较强的沟通、协调及人际交往能力；

7、具有良好的敬业精神和职业道德，有良好的团队协作意识。

职位福利：五险一金、节日福利

职位亮点：工资月发 五险一金