职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、完善公司招聘/薪酬/绩效/员工关系维护/等工作；
2、负责员工考勤管理及核对，数据分析、结果应用；
3、参与HR信息化建设，维护人事信息系统；
4、负责日常数据处理，定期输出报表；
任职资格：
1、人力资源管理专业，本科及以上学历， 熟悉人力资源各大模块的基本工作；
2、对数字敏感，善于分析，有制造业、中大型企业经验者优先；
3、熟练使用日常办公软件，SSC工作背景优先；
4、英文较流利；
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
下载APP
关注今日招聘微信服务号