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1. 学历:本科及以上（学信网可查），优秀者可放宽至专科；
2. 年龄:25岁-45岁；
3. 本地居住两年以上；
4. 拥有较强的沟通能力，协调能力，有团队协作精神；
5. 两年以上销售团队管理经验，目前处于离职状态；
6. 负责本团队员工队伍建设，对下属人员的招募、培训、考核意见，制定并完善团队工作制度，检查本团队工作执行的情况；
7. 负责担任公司安排的培训讲师
8. 准时参加公司组织的会议、培训等活动;
9. 公司领导交办的其他事宜。
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